Les entreprises familiales existent dans toutes les tailles et tous les secteurs, et beaucoup existent depuis des centaines d'années, se transmettant avec succès de génération en génération.
En réalité, la plus ancienne entreprise familiale à transmission directe remonte à 1515 : la boucherie RJ Balson, située sur High Street à Bridport et aujourd’hui gérée par la 26e génération. Ceci démontre clairement que les entreprises familiales peuvent prospérer sur plusieurs générations. On trouve des entreprises familiales dans les rues commerçantes de tout le Royaume-Uni ; elles constituent le tissu social des communautés où elles sont implantées, créant des emplois, des revenus, de la richesse et contribuant au développement local.
Au Royaume-Uni, les entreprises familiales constituent véritablement le moteur de l'économie, avec environ 5 millions d'entreprises familiales qui emploient plus de 13 millions de personnes et contribuent à hauteur d'environ 25 % au PIB. De toute évidence, ce secteur est une force incontournable qui mérite d'être reconnue.
Organisé chaque année par Family Business United, magazine primé et centre de ressources pour les entreprises familiales, l'événement en est maintenant à sa septième édition et continue de croître d'année en année.
Paul Andrews, fondateur de Family Business United, explique : « C'est une véritable journée pour célébrer les entreprises familiales, véritables piliers de la nation et présentes dans tous les secteurs de l'économie. Chaque aspect de notre vie quotidienne repose sur les entreprises familiales, de l'alimentation aux boissons, en passant par les lieux que nous visitons, les hôtels où nous séjournons, les maisons où nous vivons et les produits que nous utilisons comme les voitures, les hôpitaux et les salles de sport. Ce secteur diversifié mérite d'être reconnu et la Journée nationale des entreprises familiales est une excellente façon de le mettre en lumière. »
Il poursuit : « Les entreprises familiales ont une histoire à raconter, un véritable récit né de la collaboration familiale, créant un héritage qui, nous l’espérons, perdurera de génération en génération. C’est ce qui fait la singularité des entreprises familiales, ainsi que les valeurs fondamentales telles que la passion, le dynamisme, l’intégrité et la volonté de toujours agir avec intégrité. L’année 2020 a été particulièrement difficile et une journée consacrée au secteur des entreprises familiales sera une excellente occasion de témoigner de notre soutien. »
En tant qu'entreprise familiale, J-Flex est ravie de participer et de soutenir la Journée des entreprises familiales britanniques (#GBFamilyBizDay) le 23 septembre 2020. J-Flex a été fondée par l'ancien directeur général (aujourd'hui président) John Kirk, qui a passé le relais à son fils Sam Kirk dans le cadre d'une restructuration de l'entreprise en 2018. Depuis, Sam a prouvé qu'il était un digne successeur, remportant le prix du jeune directeur de l'année aux IOD Awards en juin 2019 et menant l'entreprise à remporter le prix le plus convoité des North Notts Business Awards, celui de l'entreprise de l'année, en mars 2019.
Comme le conclut Paul : « FBU se consacre entièrement au secteur des entreprises familiales et c’est un véritable privilège de les défendre au quotidien. Les entreprises familiales sont exceptionnelles ; elles constituent l’épine dorsale de l’économie britannique et le resteront pour les générations à venir. Nous sommes impatients de mettre en lumière la diversité de ce secteur lors de la Journée nationale des entreprises familiales cette année. »